王雪江HR会计思维-人力成本预算剖析与全方位监管18招，课程内容部位：m1-36，终生代理商vip会员完全免费

十讲会计思维围绕人力資源全管理方法全过程，发展战略、组织架构、薪资、业绩考核、招骋、流程优化、用人方法等人力資源全方位管理方法。给HR最系统软件、最全方位、最落实的人力成本全方位监管落地式计划方案!

课程目录

第一讲：HR会计思维与3大财务报告 — HR在财务报表中的会计分录.mp4

第二讲：用人管理方法挑战与人力成本简述.mp4

第三讲：怎样定编人力資源预算（上） — 预算提前准备与薪资福利预算.mp4

第四讲：怎样定编人力資源预算（下） — 招骋预算、学习培训预算、别的预算.mp4

第五讲：HR会计思维数字化定量化剖析（上）— 从费用视角五个层面剖析人力成本.mp4

第六讲：HR会计思维数字化定量化剖析（下） — 从高效率视角3个指标值剖析人力成本.mp4

第七讲：人力成本监管地形图与18招 — 经营战略是人力成本监管的关键因素（2招）.mp4

第八讲：绩效薪酬管理体系是人力成本监管的门将（7招）.mp4

第九讲：管理方法改进是人力資源成本管控的手术刀片 （4招）.mp4

第十讲：管理方法改进是人力資源成本管控的手术刀片 （5招）.mp4